Négociation avec l’ARC : rencontres avec le médiateur cette semaine

le 21 janvier 2014

Médiation

Dans l’espoir de faire avancer la négociation, l’AFPC et l’ARC ont décidé en novembre de demander l’aide d’un médiateur de la Commission des relations de travail dans la fonction publique. Des rencontres avec le médiateur auront lieu aux bureaux de la Commission cette semaine, de mardi à jeudi.

Modifications proposées

Le gouvernement conservateur nous donne toutes les raisons de croire qu’il veut imposer d’autres compressions dans la fonction publique cette année. En fait, il a de nouveau déclaré récemment qu’il veut s’attaquer aux congés de maladie et peut-être aussi à d’autres avantages des fonctionnaires syndiqués qui doivent négocier cette année.

L’ARC a déjà demandé des concessions, par exemple l’abolition de l’accumulation de l’indemnité de départ en cas de départ volontaire et des restrictions en matière de communications à des fins syndicales en milieu de travail. Cependant, il est trop tard au cours de l’actuelle ronde de négociations pour que l’ARC revendique de nouvelles concessions, comme des changements à vos congés de maladie.

Contrat juste

Tout cela renforce la détermination de votre équipe de négociation de négocier une convention collective juste avec l’ARC, un contrat offrant une meilleure protection de vos emplois et une rémunération équitable aux membres de l’AFPC-SEI qui travaillent à l’ARC.

Puisqu’il est trop tard au cours des actuelles négociations pour que l’ARC revendique de nouvelles concessions, nous nous sommes fixé comme objectif de négocier un contrat qui protégera vos droits et vos avantages jusqu’aux prochaines élections, soit jusqu’en octobre 2015.

Les membres de l’AFPC-SEI à l’ARC :

solidaires pour une convention équitable