Comité sur le réaménagement des effectifs

Rapport du Comité de réaménagement de l'effectif

Décembre 2002

Nick Stein Point 11(h)

Le Comité s’est réuni à Ottawa les 28 et 29 octobre 2002, et le procès-verbal de sa réunion a été distribué sous forme de bulletin.

Le Comité a aussi rencontré l’employeur le 28 octobre pour discuter de la « Directive sur le statut privilégié » et de sa mise au point définitive pour les bureaux extérieurs. Le Comité est frustré par l’engagement patronal envers ce processus et son refus d’inclure les employé-e-s « touchés » dans la « Liste des employé-e-s à statut privilégié ». Il a été décidé que le Comité examinera l’« ébauche » proposée par l’employeur et fera connaître ses vues.

Le Comité s’est réuni avec les membre touchés du CF d’Ottawa au sujet de leur statut d’employé-e-s touchés par suite de l’initiative patronale relative aux entrepôts. Il semble bien au Comité que ces membres sont frustrés. La section locale a mis sur pied un Comité mixte de réaménagement de l’effectif avec l’employeur et on espère que cela donnera à ces membres la chance d’être placés dans d’autres emplois au sein de la RCN.

Le rôle principal du Comité était de rédiger un mandat « proposé » pour les comités locaux mixtes de réaménagement de l’effectif. Ce mandat a été envoyé sur le terrain, sous forme de pièce jointe à un bulletin sur le réaménagement de l’effectif.

Le président du Comité a maintenant eu des nouvelles de toutes les régions du pays au sujet de l’initiative des Services à la clientèle en ce qui concerne les centres d’appels. Le Comité demande aux VPR et aux sections locales de continuer de prendre contact avec lui à ce sujet et au sujet d’autres situations de réaménagement de l’effectif.

Le président a poursuivi ses rencontres avec la haute direction du Sud de l’Ontario au sujet du Modèle de prestation des services à la clientèle. Il semble que cette initiative prendra fin au début du nouvel an. Cependant, certains membres ne sont toujours pas placés par suite de l’Appendice sur le réaménagement des effectifs, et le président et les sections locales en cause continuent de travailler avec les membres et la direction.

Respectueusement soumis.

Nick Stein
Président, Comité de réaménagement de l’effectif du SEI