Parler ou ne pas parler
une troisième langue ?
Je parle une troisième langue, devrais-je offrir mes services dans
cette langue lorsque je sers des Canadiens au nom de l’ARC?
Le français et l’anglais sont les deux langues officielles que reconnaît
actuellement l’employeur. Les membres qui occupent un poste bilingue obtiennent
une prime de bilinguisme, quoique petite. Si nous voulons éventuellement
obtenir que l’usage d’autres langues soit reconnu et rémunéré,
nos membres doivent cesser d’offrir leurs services gratuitement. Pourquoi
l’employeur paierait-il pour des compétences qu’il peut sans
rien débourser? Voilà certainement une question que se pose l’employeur.
Si votre nom figure dans un répertoire local d’employés capables
de communiquer dans une troisième langue, demandez à ce qu’on
le retire, et si vous êtes en mesure de parler une troisième langue,
assurez-vous d’être payés pour les services que vous offrez.
La réponse est donc « non ».
Betty
Bannon
Présidente nationale
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