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POINTS DE SUIVI DE LA PRÉSIDENTE
Conseil exécutif
Décembre 2008
Betty Bannon - Point 5
- La cérémonie des Prix d’excellence de l’ARC a eu lieu le 19 novembre, et la plupart des membres de notre équipe ont pu y assister. Habituellement, un seul membre de l’équipe qui reçoit le prix est là. Cependant, dans ce cas, puisque l’équipe était une équipe syndicale-patronale mixte, il a été décidé qu’il serait opportun d’avoir une représentation régionale, avec l’invité‑e de la région, ce qui a rendu possible la participation de tous les membres de notre équipe. J’étais là également, très fière de toute l’équipe et de ses réalisations. Il s’agissait véritablement d’un effort syndical-patronal conjoint d’égalité et d’ouverture à la table de négociation. Au moment de la rédaction de ces lignes, nous sommes peut-être aux prises avec une ingérence du gouvernement fédéral dans la convention collective que nous avons négociée et signée. Ce n’est certainement pas notre employeur, l’ARC, qui est à blâmer, mais bien le gouvernement Harper.
- Dans mon rapport de la présidente de septembre 2008, j’ai parlé du passage du statut d’employé‑e nommé‑e pour une période déterminée à celui d’employé‑e nommé‑e pour une période indéterminée ainsi que de l’inclusion du congé de maternité dans le calcul du service cumulatif à prendre en compte, mais j’y reviens aujourd’hui dans mes points de suivi. La Directive sur la gestion de l’emploi pour une période temporaire a été modifiée et versée dans l’InfoZone; on y voit que le congé de maternité est inclus, depuis le 20 juin 2008. Je demeure quand même saisie du dossier et je ferai rapport de tout autre changement, dans mes points de suivi, puisque la décision Lavoie rendue à l’origine engageait l’employeur (le Conseil du Trésor) à faire certaines choses et à soumettre une nouvelle politique à la Commission, qui pourrait apporter d’autres modifications à son ordonnance.
- L’appel au congrès pour le Congrès de l’AFPC a été distribué aux Éléments dans la première semaine d’octobre et on nous a informés que nous aurons 60 délégué‑e‑s. Nous vérifierons ce nombre avec la liste des membres d’octobre pour confirmer nos chiffres, mais j’ai été informée que nos chiffres ne diminueront pas, quel que soit le chiffre d’octobre, et qu’ils ne peuvent soit que demeurer les mêmes soit qu’augmenter. J’ai informé l’AFPC que nous aurons besoin d’une salle de caucus pour le dimanche matin, de 9 h à midi, et que notre préférence est d’être à l’hôtel Hyatt Regency. Nous enverrons bientôt nos documents d’appel au congrès aux sections locales pour les délégué‑e‑s sous peu. Chaque délégué‑e doit s’occuper elle-même ou lui-même de ses réservations pour le voyage et l’hôtel. Le SEI n’a rien à voir dans ces dispositions. À cause de nos membres Rand, nous sommes privés de 7 autres délégué‑e‑s au Congrès de l’AFPC. Nous avons envoyé nos résolutions et les noms de nos délégués à l’AFPC avant la date limite.
- À ma connaissance, il n’y a rien de nouveau à signaler au sujet de la retraite progressive dont il a été question dans le budget du printemps 2007. J’ai plus d’une fois interrogé l’ARC et nous avons maintenant inscrit cette question à l’ordre du jour de la CSPN pour que le procès-verbal reflète les efforts que nous faisons pour obtenir des renseignements. Les derniers renseignements que j’ai sont qu’il y a eu une modification à la Loi de l’impôt sur le revenu (décembre 2007) pour permettre la retraite progressive, mais que rien n’a été fait avec la Loi sur la pension.
- J’ai demandé si le code de conduite/d’éthique est encore à l’état de « projet » ou s’il est final, et j’attends la réponse de l’ARC.
- J’ai demandé à l’AFPC de mettre dans son site Web les procès-verbaux de son Conseil d’administration, et on m’a répondu qu’elle ne le fait pas parce que les procès-verbaux sont réservés aux membres, et qu’ils deviendraient des documents publics s’ils étaient dans le site Web. Ils sont quand même dans l’Intranet interne de l’AFPC.
- J’ai distribué au Conseil la liste de juillet 2008 des projets pilotes de l’ARC.
- Il y a plusieurs points à discuter avec la SC/HR, Lysanne Gauvin, à notre prochaine réunion (6 janvier 2009), qui ont été soulevés pendant la Conférence des présidentes et présidents ou par le Conseil.
Proposé par : Betty Bannon
Appuyé par :
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